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Los empleados son la imagen de la organización y tienen la clave de las ideas e innovaciones que pueden impulsar el negocio. Un programa de escucha adecuado no solo pone de manifiesto las áreas que deben mejorarse, sino que también puede revelar las causas fundamentales y dar lugar a nuevas ideas y insights que satisfagan aún más a los clientes, impulsen la productividad, aumenten los ingresos y ayuden a las organizaciones a cumplir la promesa de su marca ante el mundo.
Para aprovechar estas ventajas, la capacidad de escuchar debe seguir evolucionando. Es necesario recabar esas ideas, sugerencias y soluciones fundamentales de los empleados —sobre todo tipo de cuestiones, desde las operaciones de primera línea y el desarrollo de productos hasta los procesos internos y la tecnología— y, al mismo tiempo, aplicar insights para lograr el mayor impacto empresarial— requiere la Activación de los Empleados.
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